Protection des salariés - Assurances personnels de l'entreprise

Préservez et protégez son outil de travail, de production et ses marchandises est un point important pour les entreprises. Toutefois l'entreprise ne pourrait vivre et grandir sans ses collaborateurs, employés et ouvriers c'est pourquoi nos contrats d'assurance réservés au personnel de l'entreprise sont pour vous le moyen de vous garantir une plus forte implication de vos salariés à l'entreprise.

Assurance Complémentaire santé Entreprise

En souscrivant une complémentaire maladie pour vos employés, vous augmentez leur implication dans l'entreprise et leur motivation. C'est également un argument de poids lors d'un recrutement ou d'une réevaluation des salaires car cette cotisation est un complément de salaire indiscutable et non imposable pour le salarié.

Assurance protection perte de salaire

Ne perdez plus d'argent lorsqu'un de vos employés est en arrêt de travail. En souscrivant à notre assurance perte de salaire vous percevrez durant le temps d'arrêt une rente correspondant au montant du salaire que vous lui versez. Vous pourrez ainsi engager un nouveau collaborateur pour remplacer celui en maladie.

Questions les plus fréquentes : Assurances liées aux personnels de l'entreprise

Peut-on assurer le Chômage Commercial ?

L'interruption des activités professionnelles, commerciales ou artisanales suite à un incendie ou un sinistre dégâts des eaux entraîne d'importantes pertes financières pour l'entreprise. Dans le cadre du contrat LALUX-Entreprise une indemnité journalière est payée.

Cette indemnité journalière est calculée :

  • sur la perte réellement subie;
  • sur le gain net de la période sinistrée, augmenté des frais permanents (sauf les loyers) calculé sur base du dernier exercice comptable multipliée par le nombre de jours affectés par le sinistre.

Le paiement prend fin dès que l'activité de l'entreprise a repris, et au plus tard au terme de la période d'indemnisation prévue au contrat d'assurances.

Qu'est-ce que L'article 116 du Code des Assurances Sociales ?

L'énoncé de l'article 116 du Code des Assurances Sociales :
"Les entrepreneurs ou, dans le cas d'un travail connexe, ou d'un travail même non-connexe, exécuté en même temps et sur le même lieu, tout autre membre de l'association d'assurance contre les accidents, leurs fondés de pouvoirs ou représentants, leurs surveillants, préposés ou ouvriers déclarés par un jugement pénal coupables d'avoir provoqué l'accident, soit avec intention, soit par négligence en se relâchant de la vigilance à laquelle ils sont tenus en raison de leurs fonctions, profession ou métier et condamnés irrévocablement de ce dernier chef à une peine d'emprisonnement de huit jours au moins, sont responsables à l'égard de l'association d'assurance de toutes les dépenses effectuées par celle-ci en vertu de la présente loi.

La même responsabilité incombe aux sociétés et associations pour le fait des membres de leur direction ou de leurs gérants.

Dans ces cas, la valeur en capital peut être demandée au lieu de la pension.

Les droits du créancier se prescrivent par un délai de dix-huit mois, à dater du jour où le jugement pénal est devenu définitif.

La décision coulée en force de chose jugée qui reconnaît l'obligation de l'association vis-à-vis de la victime de l'accident ou de ses ayants droit, lie également les personnes et sociétés responsables en vertu du présent article.

Les conducteurs ou propriétaires de véhicules assujettis à l'assurance prescrite par les règlements de la circulation sur toutes voies publiques, ainsi que leurs assureurs ou cautions sont responsables, sans les restrictions qui précèdent, toutes les fois qu'il s'agit d'un accident de trajet, ou que le conducteur ou le propriétaire du véhicule n'a pas la qualité d'employeur de la victime de l'accident."

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